中联智慧农业股份有限公司

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Human resources

人力资源

以人为本,创建现代化企业

人才理念


一流的管理团队和专业团队是公司的核心竞争力。公司始终坚持“以人为本,创建现代化企业”的人才理念,以合理的人才政策、优质的工作环境、极富竞争力的人才机制,以及广阔的发展空间,不断吸引各类管理人才及专业人才。我们强调专业化能力和职业化精神,力求聚集优质的人力资本,打造世界农业装备品牌。

人才理念
薪酬福利

薪酬福利


公司为员工提供具有行业竞争力的薪酬,建立了科学合理、以激励为导向的薪酬分配模式和薪酬动态调整机制,尊重岗位价值差异,针对岗位类别分别设置了不同的薪酬制度。同时,为员工提供多元化福利。除为员工缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险等各项社会保险及住房公积金外,还为员工进行健康体检,为经常出差员工办理意外伤害保险。

员工培养


公司坚持为员工打造个人与企业共同成长的发展平台。根据岗位性质和特点,结合员工的兴趣与专长,搭建了管理、专业、技术、营销、技工等五类岗位的发展通道,员工的发展与绩效考核、薪酬等相关联,较好的满足各类人员的发展需要。同时,公司建立了比较科学的人才评价机制和选拔淘汰机制,全面推行各类人才队伍的梯队建设,为员工提供了多元化的成长机会。

员工培养